根据县委统一部署，2025年9月15日至12月25日，县委第二巡察组对县统计局党组进行了巡察。2026年2月3日，县委巡察组向县统计局党组反馈了巡察意见。按照巡察工作有关要求，现将巡察整改进展情况予以公布。

一、组织落实整改情况

县统计局党组坚持把巡察整改作为检验“两个维护”的试金石，作为推动统计工作高质量发展的重要契机。反馈会后，局党组立即召开专题会议，深入学习领会巡察反馈意见，一致认为巡察组指出的问题客观中肯、切中要害，提出的建议对症下药、指导性强。局党组诚恳接受、照单全收，以最坚决的态度、最有力的措施，全面推进整改落实。

县统计局党组书记坚决扛牢巡察整改第一责任人责任，第一时间成立工作专班，对整改工作亲自抓、负总责，靠前指挥、带头攻坚，主动认领巡察反馈问题，带头领办重点难点问题11个，主持召开巡察整改专题民主生活会，带头深刻剖析思想根源，明确整改方向及工作措施。督促班子成员严格落实“一岗双责”，主动认领问题，牵头抓好分管领域的整改任务。集中整改期间，先后主持召开巡察整改专题党组（扩大）会议10次，形成了一把手负总责、班子成员分工负责、各股室协同推进的整改工作格局。

二、集中整改期内整改进展情况

（一）反馈问题：对巡视巡察反馈问题整改重视不够

1.巡视巡察反馈问题整改不到位。

整改情况：一是开展巡视巡察整改“回头看”清零行动。制定清单，逐一明确未整改事项的责任领导、责任股室、具体责任人和完成时限，实行台账销号管理。二是召开党组会议研究并按程序调整相关人员岗位，由局机关党支部重新选配符合党员身份、政治素质过硬的同志担任党务工作者。三是加强统计执法力量。采取“请进来、送出去”相结合的方式，2026年选派了1名业务骨干到省统计局跟班学习执法实务；鼓励职工考取执法证，保证执法工作不断档。

（二）反馈问题：贯彻落实党中央重大决策部署和省委市委县委工作要求有差距，推动统计工作高质量发展有短板

2.深学笃行习近平新时代中国特色社会主义思想有差距。

整改情况：一是党组会坚持“一会一报”，加强议题审核，强化“第一议题”制度执行。二是坚持学用结合。认真开展理论学习中心组学习，落实党组会“第一议题”制度，组织研讨发言，班子成员结合工作实际，提出工作建议和改进措施。

3.落实新时代统计高质量发展工作要求有差距。

整改情况：一是加强数据质量管控。实施企业电子台账攻坚计划，对“四上”企业统计台账指导督导，确保账实相符，实现入统企业电子台账覆盖率100%；加强数据质量追溯和问责，明确工作责任，及时预警异常数据，提升数据质量。二是夯实统计工作基础。加强对乡镇统计联系点的督导指导，推动相关乡镇归还被挤占的标准化统计联系点；建立统计人员台账，发函督促各乡镇（街道）严格执行统计人员异动征求县统计局意见制度，防止人员变动频繁，影响工作连续性和稳定性。三是提升统计服务水平。建立领导班子包片走访机制，严格执行每季度到户走访要求，及时填写《一本通》台账，督促第三方公司常态化开展入统技术服务，切实做好服务工作。

4.统计执法工作存在短板。

整改情况：一是加强统计执法力量。采取“请进来、送出去”相结合的方式，2026年选派了1名业务骨干到省统计局跟班学习执法实务；鼓励职工考取执法证，保证执法工作不断档。二是制定2026年度统计执法检查计划，加强统计执法力度。三是修订完善《新田县统计局统计执法检查工作制度》，规范执法流程，做好执法记录，每年送司法局进行合规性评查，提升统计执法质效。四是加强政策宣传。利用“统计法治宣传月”“统计开放日”活动，在各乡镇（街道）开展宣传活动，提升群众知晓率；加强专业培训，组织“四上”企业、园区、投资项目统计员和各行政单位统计分管领导、统计专业人员进行专题培训，提升依法统计意识。

5.巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作有不足。

整改情况：一是对帮扶手册等资料开展“回头看”，深入查漏补缺，确保数据真实、填写规范。二是严格按要求开展帮扶工作，深入走访帮扶对象，解决群众困难。三是严肃驻村纪律。对作风不实的人员进行提醒谈话，开展“走读风”专项整治行动，筑牢纪律意识。

6.意识形态、统战、保密工作责任制落实不到位。

整改情况：一是认真落实意识形态工作责任制。通过理论学习中心组进行专题学习，定期研判风险隐患，提升思想认识；班子成员将相关工作落实情况纳入2025年度述职述廉报告内容；更新局会议室、宣传栏相关内容，清除过期信息和错误表述。二是认真落实统战工作责任制。制定年度工作任务清单，明确责任人和完成时限；建立党外干部“一对一”沟通联络机制，加强联系服务；结合工作职责，打造特色品牌。三是认真落实保密工作责任制。党组专题研究保密工作2次，健全保密工作制度；组织保密培训，提升全体干部保密意识；配齐保密设备，明确专职人员，压实工作责任；开展保密检查，堵塞安全隐患。

7.推进依法治县工作有短板。

整改情况：一是制定2026年度干部学法用法培训计划，明确培训内容、频次、对象和责任人，有序开展法治培训。二依法依规制定《新田县统计局领导干部应知应会党内法规和国家法律清单》。三是聘用专业法律顾问，提供法律服务。四是梳理并制定《新田县统计局重大执法决定法治审核目录清单》，按要求在县政府门户网站公开，自觉接受社会监督。

8.落实县委关于“建制度、建机制、建流程、建模板”工作要求有差距。

整改情况：一是修订完善《新田县统计局党组议事规则》《中共新田县统计局党组“三重一大”集体决策制度》，明确“三重一大”事项范围和标准。二是修订完善《新田县统计局档案管理制度》，成立工作专班，对积存档案进行全面清查、分类、编号、立卷、整理，及时移交县档案馆。

9.全面从严治党工作有差距。

整改情况：一是召开党组会深入学习《党委（党组）全面落实从严治党主体责任规定》，专题研究全面从严治党工作，各班子成员汇报落实“一岗双责”情况。二是按要求开展廉政谈心谈话，提高纪律意识。二是专题学习《湖南省统计局关于新田县统计违法案件的通报》及云南曲靖等地统计造假典型案例，做好警示教育，筑牢思想防线，防止统计造假。三是加强派驻监督。制定2026年度统计局监督工作要点，明确了监督重点、监督方式、责任人和完成时限；定期进行会商，通报日常监督情况，提出整改建议，推动问题整改；列席党组会监督“三重一大”事项5次，提升监督实效。四是加强日常管理。对迟到早退人员开展提醒谈话；完善考勤及请销假管理规定，明确迟到、早退、离岗的认定标准及处罚措施；启用人脸识别考勤系统，按要求做好上下班打卡，由办公室每月抽查，抽查结果按考勤及请销假管理规定落实，干部作风大大改善。

10.执行财经纪律不严格。

整改情况：一是追缴违规发放、报销、列支资金。二是专题学习中央八项规定及其实施细则精神、财务报销制度、工会管理相关规定等，提升业务水平和纪律意识。三是加强审核把关。完善报销制度，健全审核机制，明确费用报销标准、流程和附件清单，严格把关财务报账行为，防止问题再次发生。

11.形式主义仍然存在。

整改情况：一是对会议记录立行立改，保留原始记录，建立会议记录“当日记录、次日复核、当周归档”制度，杜绝临时补记行为。二是对记录雷同的相关责任人进行问责，后续加强审核把关，避免雷同现象发生。三是严格执行理论学习中心组学习制度，制定了年度学习计划，结合工作实际有序开展学习，强化学用结合。

12.民主集中制执行不到位。

整改情况：一是重新调整分工，明确党组会议列席人员范围，严禁列席人员表态发言。二是进一步明确“三重一大”范围，严格落实“三重一大”事项集体决策制度。

13.机关党建工作有差距。

整改情况：一是落实党建工作责任。党组会专题研究党建工作2次；按规定调整正式党员担任党务工作者，组织参加专题培训，提升业务水平。二是督促党员及时补缴党费，建立党费缴纳月提醒机制，月底定期核对，确保党费及时足额缴纳。三是认真开展“三会一课”，定期对“三会一课”记录开展自查，确保相关记录完整准确。四是组织党员集中学习《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，按规定开展2025年度谈心谈话和民主评议党员工作，严肃党内生活。

14.选人用人存在不足。

整改情况：一是召开党组会专题学习《事业单位公开招聘人员暂行规定》等相关政策法规，明确招聘流程，增强规矩意识。二是加强人才教育培养。对新进人员实行“1+1+1”师徒结对；实行以干代训，安排新进人员参与大型普查、专项调查等重大任务，推动新进人员更快适应工作。三是关心关爱受处分同志，单位主要负责人上门走访、谈心谈话，卸下思想包袱；完善绩效考核管理办法，对敢于担当、尽职负责的受处分干部按要求进行推荐，树立正确用人导向。四是精准招录统计、计算机、经济类专业人才1人；实施年轻干部“墩苗计划”，安排年轻干部到省统计局跟班学习执法工作；对单位干部队伍结构深度研判，精准施策持续优化。

三、下一步整改工作安排

（一）在政治铸魂上再加力，以更高站位扛牢整改责任。坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，持续学深悟透习近平总书记关于统计工作的重要论述和指示批示精神，不断增强政治判断力、政治领悟力、政治执行力。坚持把巡察整改作为履行管党治党政治责任的重要抓手，融入日常统计工作、融入班子队伍建设、融入全面从严治党，确保党中央和省市县委关于统计工作的决策部署条条落实、件件落地、事事见效。

（二）在标本兼治上再深化，以更严标准巩固整改成效。对已完成整改的事项，坚持“回头看”与“长久立”相结合，坚决防止问题反弹回潮；对需要长期推进的整改任务，坚持目标不变、标准不降、劲头不松，建立阶段性评估机制，确保整改成果经得起实践和群众检验。注重举一反三，对整改过程中暴露的薄弱环节开展延伸排查，以点带面消除同类风险隐患。

（三）在制度固本上再完善，以更实举措扎紧制度笼子。坚持把“当下改”与“长久治”统一起来，对集中整改期间建立健全的制度机制，强化执行监督，坚决杜绝“制度上墙、落实悬空”现象。针对整改中发现的制度空白和管理盲区，持续查漏补缺，重点在统计数据质量管控、基层统计规范化建设、财务内控管理等领域进一步细化配套措施，推动形成系统完备、运行有效的制度体系，切实把整改成果固化为长效治理效能。

（四）在作风强基上再从严，以更优生态锻造统计铁军。坚决扛牢全面从严治党主体责任，持之以恒纠治“四风”，重点整治统计领域形式主义、官僚主义突出问题。深入开展统计职业道德教育和廉政风险警示教育，引导全局干部职工树牢“过紧日子”思想，严守统计法律法规和财经纪律红线。坚持严管与厚爱相结合，健全干部担当作为激励和保护机制，着力打造一支政治过硬、业务精湛、作风优良的统计干部队伍。

欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系方式：电话0746—4717251；电子邮箱xttj4717251@qq.com。

中共新田县统计局党组   

2026年9月30日