统一社会信用代码
124311284480648380
事业单位法人年度报告书
( 2022 年度)
单 位 名 称 |
新田县新圩中学 |
法定代表人 |
|
国家事业单位登记管理局制
《事业 单位 法人 证书》 登载 事项 |
单位名称 |
新田县新圩中学 |
||
宗旨和 业务范围 |
宗旨:实施初中义务教育,促进基础教育发展。业务范围:初中学历教育(相关社会服务)。 |
|||
住 所 |
新田县新圩镇 |
|||
法定代表人 |
肖新军 |
|||
开办资金 |
472(万元) |
|||
经费来源 |
财政补助(全额拨款) |
|||
举办单位 |
新田县教育局 |
|||
资产 损益 情况 |
净资产合计(所有者权益合计) |
|||
年初数(万元) |
年末数(万元) |
|||
206.18 |
456.6 |
|||
网上名称 |
无 |
从业人数 |
38 |
|
对《条 例》和 实施细 则有关 变更登 记规定 的执行 情 况 |
2022年10月17日事业单位法人证书变更法定代表人:将郑建生更为肖新军 |
|||
开 展 业 务 活 动 情 况 |
本年度我校以“习近平新时代中国特色社会主义思想”和党的十九大、二十大精神为指导,坚持“五优发展”路径,以“外树形象争一流、内抓管理显成效”为办学目标,坚持质量立校,强化学校管理,加强队伍建设,优化教育行风,提升服务水平。结合新圩镇历史悠久,水文化深厚,学校以水文化为载体,引领学生领悟水道、水智、水德、水缘、水赋,以“水之道德、水之品格”去感染、培养学生学习水的博大、坚韧、宽容、创新,进而形成“立德勤奋、发展超越”的办学理念,打造厚德尚美办学特色(其中木板画、手工制作、篮球社团活动已初具特色),各项工作稳步发展。学校教育科研蒸蒸日上、初见成效,素质教育百花齐放、硕果累累,赢得了社会各界广泛赞誉。现将工作情况总结如下: 一、加强师德师风建设,提升师德素养 根据县教育局指示精神,我校扎实开展师德师风建设活动,组织教师认真学习了一系列与教育教学相关的法律法规和制度,督促广大教师不断提高政治思想觉悟,提高理论水平,依法执教;与教师签订了“师德承诺书”,责任到人,狠抓践诺;开展了“我最喜爱的老师”评比活动。以建清廉学校为契机,扎实开展廉洁文化宣传教育,把“依法治校、廉洁从教”贯穿师德教育始终,增强了教育的广泛性、针对性和有效性,极大地增强了教师教书育人的责任感和廉洁从教的自觉性。通过丰富多彩的师德教育活动和师德实践,大大提升了我校师德素养。全体教职工职业道德素质普遍较高,能自觉遵守师德规范及有关规章制度,一年来没有发生过违反师德的行为,学生、家长、社会评价高。特别是校长肖新军在值勤中发现贫困学生无鞋穿,亲自为困难学生买鞋的事迹在新圩全镇引起了强烈的反响。 二、加强学校常规管理,规范办学行为 建立健全了各项规章制度,坚持用制度管人管事。规范民主依法管理举措,成立了学校校务监督委员会,选举产生了1名委员会主任和4名委员,落实教代会参与学校决策、管理和监督干部的职权,进一步推进校务公开的进程;加强领导班子建设,将每周行政会议、行政值日和行政巡课制度化,利用行政会总结成绩部署工作,对学校决策展开讨论研究,使各项工作重点突出,松紧有度、安排合理、进展有序。 三、大力创新德育模式,提升学生素质 1.优化学生激励评价机制。建立学生会管理职责,实行自主管理制度,实施“星级学生评价”体系,构建多元化的综合素质培养机制。积极开展木板画、手工制作、篮球等课外兴趣小组活动,创办学生声乐、书法、美术、排球等社团,学生科技、体育、艺术活动成果喜人,在2022年下期举行了全校运动会和篮球赛,并组织了师生篮球赛和师生趣味运动会。 2.开展形式多样的德育活动。一是积极开展“向日葵工程”主题班会。班主任论坛、数学学科竞赛、语文古诗默写大赛、英语配音大赛等一系列活动。二是组织好“三节二礼一展示”活动(4月科技阅读节、10月体育节、11月艺术节;9月入学礼、6月毕业礼;社团活动成果展示)。三是强化德育工作的层次阶段性,每年3月、9月定为文明礼仪月,通过唱礼仪歌曲、做礼仪操、读礼仪三字经、评选“文明之星”“流动红旗”班级等方式,打造文明校园。四是先后开展了“法制知识讲座”,“升旗仪式 ”,“星级学生”评比,组织学生参观了禁毒基地、蒋先云故居红色教育基地等活动,丰富了校园文化生活,增强了学生集体荣誉感、社会责任感和法制安全意识。 3.抓好德育队伍建设。定期组织召开德育工作会议,积极组织系列活动,评选 “优秀班级”、“我最喜爱的老师”;积极筹建本校班主任工作室,定期开展主题式讲座、个案分析研讨等专题培训,提升班主任队伍的工作水平。 四、质量为本,推进教育教学改革 1.学校从学科素养、社会责任、艺术修养等8大核心素养为着力点,树立了“课程设置关注每一个、课程实施展示每一个、课程评价发展每一个”的课程观,推进基础性课程、拓展性课程、选修性课程“三位一体”的水文化课程体系建设。基础性课程为国家课程,拓展性课程有修身、健体、美育、家校等,选修性课程包含实践、研学、社团等。通过特色课程,给孩子们搭建了解决问题、综合展示的平台,使学生在“娱乐”中成长。 2.学校坚持面向全体学生,按素质教育要求全面开足开齐课程,设置班额,对学生的成绩不按分数的多少排队,均衡分班,不设重点班、快慢班。重视教师集体备课,提高备课质量,进一步完善集体备课模式,发挥规模教学优势,落实减负措施。打造“导、学、教、练”的学本式高效课堂模式,提升教师教学水平,达到减负提质增效的目标。 五、教师为本,搭建教师成长平台 1.实施教学精细化工程。学校狠抓教学过程管理,完善了教学常规考核办法的相关制度。坚持落实月检查、周抽查、日巡查制度,落实奖惩,把常规“常”起来,把常规“规”到了位。学校还开展“行政巡课”“教师教学比武”等活动,杜绝教师不备课进课堂等现象,规定不得随意调课,不得拖堂,上课不得接听手机等。加快教研新步伐,与长沙砂子塘区黎郡小学结对,由黎郡小学注资5万元加入明德云教师培训团队,系统学习学校管理理论,丰富管理经验,提升教师的管理理念及教学能力。 2.实施科研兴校工程。针对教师工作热情不高的现象,积极联系县教师进修学校、县教研室到校把脉听课指导,积极动员教师加入名师工作室,我校雷敏老师获湖南省语文名师工作室“优秀成员”殊荣。搞好教师论文、教学反思征集活动;动员教师加强阅读和论文写作,终于在2022年下期我校谢婷、张斌等7位教师的论文获得了市级奖。 3.实施校本培训工程。采取“走出去、请进来”的方式安排不同的教师参训,利用例会、晚上等时间组织不同类型的专题校本培训讲座,并由校长亲自开展“例会分享”;尤其是加强中青年教师的培养,采取专题培训、师徒结对、青年夜校、与长沙砂子塘区进行“互联网+师训”等办法,努力提高教师的业务水平。 4.全面提升教师综合素质。定期开展骨干教师示范课、青年教师过关课以及各教研组每周至少1节的典型课例供大家观摩与研究;积极开展教师书法、弯腰行动、“最喜爱的教师”评比活动。 6.加强学校信息化工作。在2022年下期争取了湖南电信“天翼云”项目,为教师新配备了“天翼云”电脑,并积极争取了11套教学一体机安装到新教室。并积极申报机器人工作室,由学校校长亲自挂帅,机器人工作室项目得以顺利通过,设施设备已经到齐。信息化的融入为学校教学改革插上了腾飞的翅膀。 六、安全为本,构建平安和谐校园 1.加强学生管理,落实养成教育。学校制订了一系列学生教育管理的办法。如《学生文明礼仪一日常规》、《流动红旗班级评比细则》、《学校文明班级评比细则》、《星级学生评选办法》等,从学生的一言一行开始,提出明确要求,规范言行。让学生知法守法,提高道德认知力。学校把每学期开学第一个月定为“文明教育月”,组织学生认真学习法律法规、校规校纪和道德规范,并邀请县法院、法制副校长到学校进行法制知识讲座,使学生真正认识到学校是个严肃认真、文明有序的求知场所,进而律己、守纪、向学,自觉养成良好的行为习惯。 2.加强安全管理,重视安全工作。安全工作责任重于泰山,学校成立了安全工作领导小组,出台了《新圩中学安全管理工作制度》和《学校各种安全应急预案》等措施,签订了“安全工作目标责任书”,使安全工作层层落实、责任到人,做到“人人有事管,事事有人管”。每天上放学由校长亲自带队与学校行政成员到校门口进行安全值勤。 3.注重文化引领,优化育人环境。加大对校园绿化与美化的建设,让学校常年绿树成荫、花草常盛;一年来,学校根据创建“四化”规划目标,对学校育人环境进行了专项治理,特别是9月份以来,学校对学生食堂的风扇进行了更换;对学校两栋老瓦房进行了修缮;经教育局副局长郭局长现场办公,消除了学生寝室围墙的安全隐患,使新卫生间能真正地投入使用;安装了学生热水系统;完成了中心幼儿园的提质改造,积极与教育局职成办联系增配了幼儿园儿童床架、被子、桌椅、教学一体机;针对学校围墙多处倒塌的情况为配合疫情防控工作,学校在一些重点区域安装了防爬刺网,进一步阻断了校外人员与学生的联系。增种了30棵重瓣月季,利用双休日对学校的树木进行了修剪,对新教学楼的班级和办公室进行了统一的文化布置,经过了近四个月的精心营造,已初步形成了一个富含“洁、静、绿、美”的和谐的师生乐园。同时开展了“图书漂流”、“读书达人”等活动,掀起了师生“爱读书、读好书”的热潮,学校的文化氛围更加浓厚,每一个地方都散发着浓浓的书香气息。 4.倡导阳光师生,构建温馨校园。学校开展丰富多彩的学生阳光体育活动,如班级篮球赛、学生运动会、师生趣味运动会、阳光大课间等活动,确保学生每天1小时的锻炼时间,提高学生的体能。在关爱教师方面,注重教师身心健康,工会经常组织教职工举行气排球比赛、师生篮球赛等多种文体健身活动,倡导文明健康的生活方式,推进了学校精神文明建设,真正让师生感受到校园即家园、乐园。 八、今后努力的方向 1.依法治校,规范办学行为。严格落实规范办学相关规定,减负增效,让校园更加和谐美好。 2.强教师队伍建设,构建学习型团队,建设一支师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力的高素质、专业化教师队伍。 3.改善办学条件,使教育技术装备全面达标,提升教育内涵。 4.打造学校文化特色。认真开展艺术、体育、科技活动,注重校园人文环境建设,提升学校育人品位。 在过去的一年中,我校的教育教学工作取得了一定的成绩,在今后的工作中,我校将继续遵循“立德勤奋、发展超越”的办学理念,以“外树形象争一流、内抓管理显成效”为目标,坚持“五优发展”路径,全面提高教育教学质量,为创办人民满意教育而不懈努力。
|
|||
相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 |
无 |
|||
绩 效 和受奖惩及诉讼投诉情 况 |
无 |
|||
接受捐赠 资助及使用 情 况 |
无 |
填表人: 唐纯玲 联系电话:131****8220 报送日期:2023年03月28日